Ik ben werkgever en zoek hulp bij het begeleiden van een medewerker

Psychische klachten kunnen invloed hebben op het werk. Misschien maak je je zorgen over een medewerker die uitvalt of wil je re-integratie goed begeleiden. Wij kunnen werkgevers helpen om medewerkers met psychische klachten te begeleiden. Samen kijken we naar wat werkt voor zowel de medewerker als de organisatie.

Hoe kunnen we ondersteunen?

Ondersteuning op de werkvloer (jobcoaching)

Soms is extra begeleiding nodig om medewerkers goed te laten functioneren op het werk. We ondersteunen zowel medewerkers als werkgevers, bijvoorbeeld bij:

• Communicatie tussen medewerker en werkgever.
• Afstemmen van taken.
• Versterken van duurzame inzetbaarheid.

Kandidaten met psychische kwetsbaarheden

Wil je ruimte bieden aan mensen met een psychische kwetsbaarheid? Wij begeleiden kandidaten naar betaald werk en ondersteunen bij een succesvolle samenwerking. Zo vergroten we de kans op een duurzame match tussen kandidaat en werkgever. Deze vorm van begeleiding Individuele Plaatsing en Steun (IPS).

Waarom samenwerken met ons?

• Je krijgt ondersteuning van professionals met kennis van werk én psychische kwetsbaarheid.
• We denken mee over praktische oplossingen op de werkvloer.
• We ondersteunen zowel de medewerker als de werkgever.
• We werken samen met behandelaars, UWV en gemeenten.
• We richten ons op het behouden van werk en duurzame inzetbaarheid.

Meer informatie

Wil je meer weten over onze ondersteuning voor werkgevers? Neem gerust contact met ons op via werkroute@rivierduinen.nl. We denken graag mee over de mogelijkheden voor jouw medewerker en organisatie.